Oporavak tržišta: Sve više građana očekuje božićnicu

Povodom nadolazećih blagdana, mnogi zaposlenici se
nadaju isplati svojevrsne godišnje nagrade. Koliko građana očekuje ‘blagdansku’
nagradu i u kojem obliku, istražio je MojPosao
na više od 150 ispitanika. 

Najviše očekujemo novac i to u
iznosu od 1.673 kune

Ove
godine božićnicu očekuje 70% ispitanika, što
je više nego prošle godine kada je istu očekivalo 60% ispitanika. Ispitanici
koji ne očekuju ‘blagdansku’ nagradu kao razlog njenog izostanka navode
politiku tvrtke (48%) i loše poslovne rezultate (16%).

Očekujete li božićnicu?

Većina ispitanika, kao i dosadašnjih godina,
očekuje novac (66%) i to u
prosječnom iznosu od 1.673 kune što je za 21% više nego prošle godine.
Bon za kupovinu ove godine očekuje 17% ispitanih, dok ih se 15% nada poklon
paketu.

U najvećoj mjeri božićnicu očekuju zaposlenici
državnih tvrtki (83%) i
institucija (88%), a u najmanjoj mjeri zaposlenici privatnih tvrtki u domaćem
vlasništvu (65%). Božićnici se nada 76% ispitanika zaposlenih u privatnoj
tvrtki u pretežno stranom vlasništvu.

Božićnici
se najviše nadaju zaposlenici srednje velikih (85%) i velikih (74%) tvrtki, a u najmanjoj mjeri,
kao i prošle godine, zaposlenici malih tvrtki (62%). 

Prošle godine
nas je razveselila božićnica u iznosu od 1.154 kune

Prošle
godine božićnicu je dobilo 68% ispitanika, što je nešto više nego prethodne godine kada je 53% ispitanika
bilo nagrađeno božićnicom. 

Tim ispitanicima božićnica je u najvećoj mjeri
isplaćena u novcu (82%) i to u prosjeku 1.471 kunu, što je za čak 27%
više nego 2015. godine kada je prosječna božićnica iznosila 1.155 kuna. Bon za
kupovinu primilo je 28% zaposlenih, a 9% ih je dobilo poklon paket.

Božićnica –
pravo radnika ili dobra volja poslodavca?

Ove godine
52% ispitanika navodi da je božićnica dobra volja poslodavca, dok je u 2016. to smatralo 55% ispitanika. I
dalje visokih 48% ispitanika smatra kako je božićnica pravo radnika i zamjera
poslodavcu ukoliko ju ne isplati.

Da je božićnica ‘pravo radnika’ najviše smatraju
zaposlenici institucija (65%), a tog su mišljenja najmanje zaposlenici
privatnih tvrtki u stranom vlasništvu (32%). 

Ispitanici zaposleni u malim tvrtkama u najmanjoj
mjeri smatraju kako je božićnica ‘pravo’ radnika (45%), dok isto smatra 49%
ispitanika zaposlenih u velikim tvrtkama.

Uvjerljivo najdraža vrsta nagrađivanja krajem
godine je novčana nagrada koju bi odabralo 84% ispitanika. Za 6% ispitanika dovoljna je i zahvala te
poštovanje od strane nadređenih, dok bi ih isto toliko (6%) rado dobilo
poklon paket. Bon za kupovinu proizvoda druge tvrtke odabralo je 3% ispitanika,
a 1% ih je odabralo bon za kupovinu proizvoda vlastite tvrtke. 

Ispitanici
smatraju da bi adekvatna božićnica u prosjeku trebala iznositi 1.845 kuna, što je 18% više nego prošle godine i 10%
više od prosječne božićnice koja se očekuje ove godine (1.673 kune).

Gotovo polovica ispitanika (41%) božićnicu bi
iskoristili za podmirenje osnovnih
životnih troškova, dok bi njih 23% obavili kupnju božićnih darova. Čak 12%
ispitanika bi božićnicom zatvorili dugovanja, 16% bi sebi nešto priuštili.

Blagdanske želje su nam usmjerene na
pronalazak (novog) posla

Blagdani su dani kada nam često misli odlutaju u
maštanje. Na pitanje što si najviše žele, a da je vezano uz posao i karijeru, 31% ispitanika odgovara da želi (novi)
posao. Napredovanje priželjkuje 22% ispitanika, a 11% ispitanika želi
poboljšanje poslovanja tvrtke u kojoj trenutno rade. Pokretanje vlastitog posla
želja je za 15% ispitanika, a dodatno usavršavanje za njih svega 6%. Dobra je
vijest da zadržavanje postojećeg posla želi svega 4% ispitanika, što je
značajno manje nego prošle godine kada je to željelo 12% ispitanika, što
upućuje na stabilizaciju na tržištu rada.