Article

http://www.dalmacijanews.hr/files/5d090f8b29111c4cd58b4576/80
Foto: PIXABAY

Traži se najbolji radnik, dobit će nagradu od 100.000 kuna!

10 najboljih kandidata u izboru stručne komisije bit će predstavljeno 22.10. i o njima će javnost moći glasati od 25.10. do 22.11.

Gdje naći 'dobrog' radnika, koji bi (ne nužno tim redoslijedom) bio produktivan, stručan, marljiv, lojalan, poduzetan, inovativan, svakako i kolegijalan, pošten, solidaran...

Pitaju se to proteklih godina mnogi domaći poslodavci svih fela, no pitanje je zapravo retoričko, jer, znaju i oni, radna snaga je u Hrvatskoj u deficitu u kategoriji kvantitete, a uz nju treba zadovoljiti i kvalitetu, koja znači i dodatnu, gotovo presudnu prednost na tržištu rada. No, radnike koji 'pomiruju' i spajaju većinu poželjnih karakteristika ipak nije nužno u Hrvatskoj tražiti svijećom niti ih uvoziti, naprotiv, oni 'svijetle' tu u uredu, tvornici, pogonu, na polju, susjednom katu. - piše Poslovni dnevnik

Oni su kao 'Mali svjetionik za velike ljude', što je naziv projekta, nagradnog natječaja u organizaciji konzultantsko-revizorske tvrtke Mazars Hrvatska, tvrtke distributera kabela Tim Kabel, Udruge Partner i Zaklade Rhema, kojim se traži 'obični' zaposlenik, vrijedan čovjek koji svakodnevno pridonosi okolini poštujući načela vrijednosti rada i poštenja. 

Ove jeseni natječaj se provodi drugi put, nakon što je lani između više od stotinu prijavljenih kandidata najboljim proglašen zaštitar Mate Orlović. Uz titulu mu je pripala i novčana nagrada od 50.000 kuna, što je ove godine podignuto na 100.000 kuna!

- Organizacijski tim u jednom trenutku bio je zabrinut za održivost projekta, no udvostručenje fonda je dokaz da istomišljenika ima, štoviše, mnogi su prepoznali vrijednost dobrih ljudi, ali to u moru negativnih vijesti zna ispasti iz fokusa, pa se često priča o odlascima mladih, iskorištavanju radnika, potplaćenosti i slično. - ističe voditeljica projekta Ružica Marta Ljubičić iz Mazarsa. Kako objašnjava, iznos fonda ovisi o potpori poduzeća projektu i isključivo je odraz njihova razumijevanja da treba ukazivati na odlične primjere.  

Ima ih oko nas

Mali svjetionik za velike ljude su, inače, pokrenuli Kristijan Cinotti, direktor Mazars Cinottija i Ivan Topčić, vlasnik i direktor zagrebačkog Tim Kabela, jer su bili uvjereni, a to ih prati i dalje, da je moguće biti poduzetnik i istovremeno i dobar kršćanin. Oni se, opisuje se u projektu, uvijek trude nagraditi svoje zaposlenike pošteno i tako im omogućiti ugodniji život ovdje u Hrvatskoj. Puni je naziv priznanja za najboljeg radnika 'Nagrada dr. Dražen Glavaš', u spomen na sveučilišnog profesora i kršćanskog intelektualca, organizatora The Global Leadership Summita u Hrvatskoj, koji je umro u 50. godini krajem 2017.

U listopadu počinje glasanje

10 najboljih kandidata u izboru stručne komisije bit će predstavljeno 22.10. i o njima će javnost moći glasati od 25.10. do 22.11.

Kako se može postati najmoralniji zaposlenik? Može ga prijaviti itko iz tvrtke/poslodavca - bio to vlasnik, direktor, šef ili kolega, pa i član obitelji, prijatelj, mušterija..., a po poduzeću se mogu prijaviti najviše tri radnika, s tim da pravo natjecanja nemaju članovi srednjeg i višeg menadžmenta.

Prijavitelj je dužan objasniti zašto je kandidat vrijedan priznanja - možda ostane dulje na poslu jer ste vi bolesni, možda se zalaže za bolje poslovne procese iako ne bi trebao, bori se za bolje radne uvjete svih ili naprosto stavom motivira kolege na veći angažman.

Treba, dakle, priložiti priču kojom se objašnjava zašto je baš ta osoba dirnula prijavitelja ili druge i  na koji način ima i pokazuje vrline (npr. opis situacije, odnosa ili druge priče koja bi utjecala na odabir). Takav kolega ili kolegica je onaj koji je ostalima nadahnuće, kažu organizatori natječaja. 

- Želimo u prvi plan staviti jednostavne i vrijedne ljude koji stoje na tim vrijednostima jer nas one, kad bi ušle u naviku cijele države, mogu izvesti iz krize. Trebaju nam živi primjeri koji će nas pokrenuti. - poruka je organizatora.

Rok za zaprimanje prijava, i to jedino na web stranici Malog svjetionika, je 27. rujna, višečlana komisija do 22. listopada bira najboljih 10 o kojima javnost onda glasa od 25. listopada sve do 22. studenog.

Proglašenje ovogodišnjeg laureata Malog svjetionika za velike ljude je 22. studenog u City Plazi u Zagrebu. Lanjski pobjednik Mate Orlović, iz zaštitarske tvrtke Securitas, postao je to jer, kako su saželi njegovi kolege, bilo kad uskače u pomoć, uvijek zna kako postupiti, pravi je profesionalni oslonac, a rado pomaže i građanima u nevolji. Drugoplasirani je lani bio električar u tvornici crijepa Dilj iz Vinkovaca Slavko Petrović, a treća Mira Logarušić, zaposlenica kioska Tiska u Zagrebu. - piše Poslovni dnevnik

hr Tue Aug 27 2019 08:33:00 GMT+0200 (CEST) STO POSTO d.o.o.
Hrvatske mornarice 10 21000 Split
Vijesti:Biznis
http://www.dalmacijanews.hr/files/5e73a21d29111cfb8a8b45aa/80
Foto: Twitter Vlade RH

Novi paket mjera: Otpis poreza i doprinosa, a radnicima više novca

U novom paketu mjera za pomoć gospodarstvu i građanima, koji su pogođeni krizom uzrokovanom korona virusom, neće biti nepopularnih mjera.

Neće biti prijedloga rezanja plaća i ušteda u javnom sektoru ili prijedloga zakona koji bi djelomično suspendirao radna prava. Barem zasad. Vlada će se u četvrtak držati krilatice: Samo pozitivno! Na sjednici Vlade usvojit će prošireni paket mjera za pomoć, a kako saznaje 24sata, uslišit će molbe poduzetnika o otpisu poreznih i drugih davanja u vrijeme dok su zatvoreni odlukom države. Želja je povećati i plaće onih radnika koji su ostali zaposleni i nisu završili na burzi.

- Ideja je da idemo u smjeru “nula prihoda, nula rashoda”. Mjere će se odnositi na poticanje potražnje privatnog sektora te će se jedan moment odnositi na poticanje potražnje kućanstava, odnosno fizičkih osoba - rekao je HDZ-ov ministar energetike Tomislav Ćorić na HRT-u. Iako se mjere još bruse, neslužbeno se doznaje i što to konkretno znači.

- Ne možemo od tvrtki koje ne rade tražiti da plate sva javna davanja s odgodom. Kada počnu normalno raditi, to bi im značilo novo opterećenje. Prvi paket mjera je poduzetnicima dao zraka, a sada idemo s još jačom pomoći - kaže za 24sata sugovornik blizak Vladi. Hoće li se porez na dohodak i doprinosi za radnike otpisivati samo onima koji su zatvoreni ili i onima u poteškoćama koji još rade? To jučer još nije bilo definirano. Kao ni to na koji rok se odnosi otpis, ali bi trebao trajati cijelo vrijeme dok tvrtke ne budu radile.

Također, treba vidjeti i što će obuhvaćati razni parafiskalni nameti koji će biti otpisani, a ne odgođeni. Jer iako ne rade, primjerice, oni koji posluju u državnim prostorima dobili su samo odgodu plaćanja zakupnine, ne i otpis.

Također - iako ne rade - nisu im oprošteni pristojba HRT-u, naknade turističkoj zajednici, vodni doprinosi i niz ostalih parafiskalnih nameta.

Povećanje minimalca, nema rezanja naknada s burze

Druga mjera je povećanje plaća radnicima kako bi i dalje mogli kupovati. Jer pad potrošnje znači i pad ekonomije jer više nema tko ni kupovati proizvode, a to znači i manje novca od PDV-a u državnoj blagajni.

Podsjetimo, do utorka navečer je preko 58.000 tvrtki zatražilo od Vlade pomoć od 3250 kuna po radniku. Obuhvaćeno je preko 350.000 radnika. Iako država daje tu minimalnu plaću, ne znači da će svih 310.000 radnika i završiti na njoj. Država daje tu pomoć, a na poslodavcu je da mu isplati ili ne isplati razliku do pune ugovorene plaće. Nema analize koliko radnika prima samo taj minimalac, a za koliko njih poslodavci uplaćuju dodatni novac do pune plaće. Ali kako su tvrtke u problemima, za pretpostaviti je da osiguravaju samo taj minimalac. Nova mjera bi trebala ići u pravcu da se poveća iznos od 3250 kuna, ali se još razmatra za koliko. Iako je bilo ideja da se smanjuje naknada s burze paralelno s tim povećanjem, zasad se od toga odustalo.

- To bi bilo kontraproduktivno, zato se zasad neće smanjivati naknada s burze, ali Vlada želi osigurati viša primanja radnika - kaže jedan sugovornik blizak Vladi upućen u pregovore oko novih mjera. Drugi je tajanstveniji, ali kaže da će radnici sigurno osjetiti pozitivno u svom džepu novu mjeru Vlade.

- Dva su scenarija, ili im smanjiti namete na plaću da više ostane radniku ili direktno pomoći. Sve će biti poznato na sjednici. Cilj je apsolutno zadržati radna mjesta i da radnici ne dobiju otkaze - kaže taj sugovornik, piše 24sata.

Iako je niz tvrtki zatražio pomoć od 3250 kuna po radniku, problematični dio je da radnici s višim plaćama mogu dobiti tijekom tri mjeseca višu naknadu ako odu na burzu rada. Pogotovo oni s najvišim plaćama. Oni imaju pravo na 70 posto svoje plaće, a prosječno je to oko 4500 kuna.

hr Tue Mar 31 2020 22:08:47 GMT+0200 (CEST) STO POSTO d.o.o.
Hrvatske mornarice 10 21000 Split
Vijesti:Biznis
http://www.dalmacijanews.hr/files/5e73992829111c9a898b461a/80

Olakšanje za umirovljenike: Mirovina stiže na kućna vrata

Hrvatska pošta bez naknade će dostaviti mirovinu umirovljenicima koji imaju otvoren račun u Hrvatskoj poštanskoj banci

Umirovljenici koji primaju mirovine preko tekućeg računa Hrvatske poštanske banke svoj novac preko Hrvatske pošte mogu dobiti na kućne adrese bez naknade, stoji u priopćenju.

Suradnja pošte i HPB-a - mirovine stižu na kućne adrese

Zahtjev se može predati na nekoliko načina: pozivom na broj 072 303 304, elektroničkom poštom: info@posta.hr, obrascem (link će biti aktivan od 1. travnja) ili izravno u dogovoru s lokalnim poštarom.

U obrascu će se, osim svih obveznih polja, naznačiti i iznos za dostavu. Nakon zaprimanja obrasca bilo kojim od spomenutih kanala, Hrvatska pošta načinit će autorizaciju s Hrvatskom poštanskom bankom te će organizirati dostavu novca preko poštara uz pripadajući nalog, stoji u priopćenju.

hr Tue Mar 31 2020 17:17:35 GMT+0200 (CEST) STO POSTO d.o.o.
Hrvatske mornarice 10 21000 Split
Vijesti:Biznis
http://www.dalmacijanews.hr/files/5e73992829111c9a898b461a/80

Pošta omogućuje preusmjeravanje i zadržavanje pošiljaka bez naknade

Za korištenje usluge, dovoljno je ispuniti obrazac na internetskim stranicama.
Kako bi se primateljima pošiljaka koji trenutno nisu u mogućnosti boraviti na svojim adresama olakšalo zaprimanje pošiljaka, Hrvatska pošta osigurala je uslugu preusmjeravanja i zadržavanja pošiljaka bez naknade

To je još jedna mjera kojom Hrvatska pošta, tijekom epidemije koronavirusa, osigurava uručenje pošiljaka primateljima, ma gdje bili. Korisnici mogu zatražiti da im se poštanske pošiljke dostave na neku drugu adresu unutar iste županije (Grad Zagreb i Zagrebačka županija promatraju se kao jedna cjelina) ili da ih se zadrži u poštanskom uredu. Korisnicima usluga putem servisa, dostava na adresi i dalje je osigurana u punom opsegu, a oni također mogu predati zahtjev za preusmjeravanje ili zadržavanje pošiljaka.

Obrasci za privremeno preusmjeravanje i zadržavanje pošiljaka dosad su se mogli ispuniti isključivo u poštanskim uredima i uz naknadu. Također podsjećamo korisnike na mogućnost besplatnog otvaranja poštanskog pretinca.

Kako bi tijekom krize uzrokovane koronavirusom i u narednom razdoblju osigurali kontinuiranu uslugu građanima, smanjuje se broj otvorenih poštanskih ureda. Time će osigurati da uvijek imaju spremnu grupu zaposlenika u pripravnosti, a svi gradovi i općine će i dalje imati na raspolaganju poštanske urede. O lokalnim promjenama prvo su obaviješteni predstavnici lokalne samouprave. Informacije o radnim vremena poštanskih ureda dostupne su na poveznici. 

Hrvatska pošta, sukladno uputama nadležnih tijela, prilagođava svoje poslovanje i poduzima sve mjere kako bi se umanjila mogućnost širenja epidemije i osigurao kontinuitet poslovanja. Zaposlenike opskrbljuju zaštitnim sredstvima i sredstvima za dezinfekciju, a izmijenjen je i način rada poštara i poštanskih ureda.

hr Sat Mar 28 2020 17:43:08 GMT+0100 (CET) STO POSTO d.o.o.
Hrvatske mornarice 10 21000 Split
Vijesti:Biznis
http://www.dalmacijanews.hr/files/5e7dd94129111cd4b08b45ac/80

Dalmatinski gospodarstvenici o krizi i budućnosti: "Potrebno je hitno osnivanje kriznog stožera za gospodarstvo"

Održana elektronička sjednica Gospodarskog vijeća HGK-ŽK Split

Gospodarsko vijeće HGK - Županijske komore Split održalo je elektroničkim putem izvanrednu sjednicu vezano za novonastalu situaciju i utjecaj epidemije koronavirusa na županijsko gospodarstvo.

- Fokus svih aktivnosti Komore, kako na nacionalnom tako i na županijskom nivou, je na rješavanju problema poduzetnika. Vijeće ŽK Split čine predstavnici najznačajnijih županijskih tvrtki iz različitih gospodarskih djelatnosti, stoga smo organizirali ovu sjednicu kako bismo međusobno razmijenili iskustva, realno sagledali trenutnu situaciju i glavne probleme, razmotrili prijedloge s ciljem njihova rješavanja, ali i razgovarali o budućnosti županijskog gospodarstva i smjeru u kojem trebamo ići. Naime, koliko god nam se to u ovom trenutku činilo dalekim upravo sada treba razmišljati kako i koje će nas gospodarske grane što brže povući naprijed, stoga ćemo djelovati u tom pravcu kroz formiranje operativne poduzetničke grupe, svojevrsnog poduzetničkog think tanka. - poručio je predsjednik HGK - Županijske komore Split Joze Tomaš. 

Tomaš je naglasio izvrsnu suradnju ŽK Split sa stožerima civilne zaštite, i gradskim i županijskim, kao i Gradom Splitom i Splitsko-dalmatinskom županijom na rješavanju brojnih upita, nedoumica i problema poduzetnika. Također je podsjetio da HGK podržava mjere Vlade za pomoć gospodarstvu ali i da se zalaže za pomoć pogođenim dijelovima gospodarstva oslobađanjem plaćanja svih davanja, sufinanciranjem plaća i moratorijima na kredite. Upravo je svrha ove izvanredne sjednice Vijeća i bila vidjeti koje su to olakšice i mjere koje je potrebno donijeti, kao i da gospodarstvenici putem mreže HGK konstruktivno artikuliraju svoje probleme.

Ova situacija nam je na radikalan način razotkrila i ukazala na sve naše slabosti te je Gospodarsko vijeće složno u ideji da u budućnosti treba razmišljati i djelovati u smjeru ispravljanja tih slabosti, poput razvoja samodostatne poljoprivredne i prehrambene industrije te općenito jačeg razvoja industrije. Također, Vijeće inzistira na hitnom osnivanju kriznog stožera za gospodarstvo, i na nacionalnom i na županijskom nivou, koji će biti sastavljeni od vrsnih ekonomskih stručnjaka te dati smjernice razvoja gospodarstva u godinama pred nama.

 Poduzetnici su pokretači razvoja te i u ovoj situaciji globalne krize neki sektori i tvrtke uspijevaju zadržati kontinuitet poslovanja, poput graditeljstva ili prerađivačke industrije. Turistički sektor i uz njega vezane djelatnosti su u velikom iščekivanju te im se različitim mjerama pokušava olakšati situacija i umanjiti posljedice krize. Tako je i Strukovna grupacija ugostiteljskih djelatnosti ŽK Split uputila prijedlog Gradu Splitu za oslobađanje plaćanja zakupa javnih površina i poslovnih prostora u vlasništvu Grada za razdoblje nekorištenja sukladno Odluci nacionalnog stožera o zabranama, kao i plaćanja komunalne naknade. Dio zahtjeva Grad Split je već usvojio, a drugi dio je u razmatranju.

Gospodarsko vijeće ŽK Split u potpunosti podržava prijedloge i aktivnosti Hrvatske gospodarske komore usmjerene na olakšavanje trenutne situacije poduzetnicima te je dalo punu podršku i zahvalilo na požrtvovnosti svima onima koji svakodnevno ulažu nesebičan trud kako bi se sačuvalo zdravlje ljudi i održalo gospodarstvo, od zdravstvenih djelatnika do trgovaca, prijevoznika, javnih službi i drugih.

hr Fri Mar 27 2020 11:45:00 GMT+0100 (CET) STO POSTO d.o.o.
Hrvatske mornarice 10 21000 Split
Vijesti:Biznis

Pročitajte još . . .